Conversemos

Estrategia desde
las personas

Consultoría e investigación que conecta a las organizaciones con sus entornos y grupos de interés, creando valor presente y futuro.

Conversemos
Verónica Aguayo y Elvira Chadwick, socias de Estudio Lado Humano

Hemos trabajado con

Empresas y organizaciones con las que hemos trabajado como consultoras.

  • Agrosuper
  • Acción Empresas
  • Sodimac
  • UST
  • Mizos
  • Arauco
  • Bupa
  • ProChile
  • Red de Empresas
  • Mall Plaza
  • UAI
  • Coca-Cola Andina
  • CCU
  • CMPC
  • Banco de Chile
  • Banco BICE
  • Academia Copec
  • América Solidaria
  • Metro de Santiago
  • Colbún (Fundación)
  • Clínica Las Condes
  • Club Deportivo Manquehue
  • San Jorge
  • amoblé
  • bproyecto
  • CCLA

Cómo trabajamos

Consultoría en co-diseño estratégico, en tres etapas.

  1. Hebras sueltas de lana en crudo, verde salvia y azul petróleo

    Exploración

    Conectamos a la organización con sus grupos de interés, el contexto y las tendencias.

  2. Hebras de lana trenzadas en una sola cuerda

    Co-diseño

    Co-creamos con los equipos, con visión estratégica, criterios de innovación y sostenibilidad.

  3. Paño de lana tejido con franjas de tres colores

    Implementación

    Instalamos el cómo llevar la estrategia a la acción.

Líneas de trabajo

¿Qué necesitas mover?

Conexión

insights + oportunidades

  • Programa ConectadosEjecutivos en terreno.
  • Investigación estratégicaPreguntas de valor con impacto en la toma de decisiones.
  • Proyectos etnográficosEtnografía de data, in life.
  • ConversatoriosCon grupos de interés.

«…generar en forma permanente instancias de conexión con el entorno y nuestros clientes…»

Paulina Etcheverry, Gerente de División de Negocios, Metro de Santiago
Conversemos sobre esto

Estrategia

co-diseño de presente y futuro

  • Planificación estratégicaVisión futura y hoja de ruta.
  • Organización con propósitoLevantamiento, vivencia y comunicación.
  • Análisis de EscenariosContextos, tendencias, riesgos, oportunidades.
  • Jornadas estratégicas/offsiteAlineamiento, visión y épica.

«…innovar tanto en la elaboración de nuestro propósito y plan estratégico…»

Marcela Bravo Puldain, Gerente General, Acción Empresas
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Cultura, liderazgo y coaching

acompañamiento estratégico

  • Transformación culturalDesde la estrategia a cultura.
  • Diagnóstico y definiciones culturalesSello, valores, comportamientos.
  • Alineamiento estratégico de líderes y equipos
  • Coaching Ejecutivo

«…fortalecer el trabajo estratégico y la cohesión del equipo de la Gerencia de Comunidades…»

Úrsula Weber, Gerenta de Comunidades, Colbún S.A.
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Propósito. Conectamos.
Co-creamos.

Nos mueve mejorar el impacto de las organizaciones en el bienestar de la sociedad a partir de generar conexión con la realidad de las personas, los contextos y el futuro.

Desde la Consultoría y la Investigación trabajamos conectando organizaciones con sus entornos y grupos de interés creando valor presente y futuro.

Impactamos.

Santiago y la cordillera de los Andes al amanecer

Las socias

El 2002 lanzamos Lado Humano para relevar la investigación de contextos, tendencias y estilos de vida en la toma de decisiones. Pusimos foco en la etnografía y creatividad, junto a un equipo potente de investigadores, socios y clientes.

El 2010 emprendimos caminos individuales, necesarios y llenos de aprendizajes a nivel profesional y personal.

Hoy nos hace más sentido que nunca volver a trabajar juntas desde Estudio Lado Humano, como un espacio de conexión y co-creación para empresas y organizaciones que buscan aportar a los grandes desafíos locales y globales para una mayor prosperidad, bienestar social y desarrollo inclusivo.

Verónica Aguayo

Socia

De mentalidad creativa, inquieta y libre. Con sus sombreros de consultora, directora y coach, moviliza a ir más allá de lo posible con convicción en los propósitos y en las transformaciones estratégicas.

Verónica Aguayo en LinkedIn

Elvira Chadwick

Socia

La ciencia, el arte y el oficio de ser investigadora. Curiosa de por vida, callejera, observadora por excelencia y una amante de lo que hace.

Elvira Chadwick en LinkedIn

Lo que dicen: “Espacios de confianza que nos han permitido avanzar”

Úrsula Weber, Gerenta de Comunidades, Colbún S.A.

Estudio Lado Humano ha sido un gran aliado, acompañándonos y desafiándonos a innovar tanto en la elaboración de nuestro propósito y plan estratégico, como en la generación de espacios de conversación y reflexión con diversos grupos de interés. Esto nos ha permitido sistematizar y co-diseñar herramientas concretas que movilicen los liderazgos para avanzar en la sostenibilidad empresarial.

Marcela Bravo PuldainGerente General, Acción Empresas

Estudio Lado Humano en un trabajo estratégico y de co-creación nos mostró lo importante de generar en forma permanente instancias de conexión con el entorno y nuestros clientes redefiniendo la propuesta de valor de nuestras estaciones de Metro.

Paulina EtcheverryGerente de División de Negocios, Metro de Santiago

El programa Con las Manos en la Masa abarca mucho más que ir a ver a un cliente... Cuando los equipos se juntan en el debrief y van trabajando lo que vieron todos, cooperan. Y esa conversación es lo que genera acciones. Y todas estas acciones se van articulando para tener un mejor negocio, una mejor ejecución, mejores herramientas, mejores procesos, mejores productos.

Francisca Díaz y Facundo PorolliSubgerente Estrategia y Tendencias, y Gerente Comercial, Agrosuper

El acompañamiento de Estudio Lado Humano ha sido clave para fortalecer el trabajo estratégico y la cohesión del equipo de la Gerencia de Comunidades. Destaco su profesionalismo, cercanía y capacidad para generar espacios de confianza que nos han permitido avanzar con sentido y foco en nuestros objetivos.

Úrsula WeberGerenta de Comunidades, Colbún S.A.

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